คุณกำลังมองหาอะไร?

ศู

ศูนย์อนามัยที่ 11 นครศรีธรรมราชจัดการประชุมเชิงปฏิบัติพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานส่งเสริมการมีบุตรเขตสุขภาพที่ 11 ภายใต้ โครงการส่งเสริมการมีบุตรอย่างมีคุณภาพ เพื่อรากฐานทุนมนุษย์ที่มั่นคง ปีงบประมาณ 2569 ณ โรงแรมนิภาการ์เด้น จังหวัดสุราษฏร์ธานี ”

กรมอนามัย พร้อมให้ข้อมูลข่าวสารที่มีประโยชน์สำหรับคุณ

20.01.2569
19
0
แชร์
20
มกราคม
2569

วันที่ 19 มกราคม 2569 นายแพทย์สิทธิพงษ์   ยิ้มสวัสดิ์   ผู้อำนวยการศูนย์อนามัยที่ 11 นครศรีธรรมราช เป็นประธานเปิดการประชุมเชิงการปฏิบัติพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงานส่งเสริมการมีบุตรเขตสุขภาพที่ 11 ภายใต้  โครงการส่งเสริมการมีบุตรอย่างมีคุณภาพ เพื่อรากฐานทุนมนุษย์ที่มั่นคง ปีงบประมาณ 2569 ณ  โรงแรมนิภาการ์เด้น จังหวัดสุราษฏร์ธานี   จัดโดยกลุ่มการพยาบาลให้คำปรึกษาและอุบัติเหตุฉุกเฉิน  มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงาน ในคลินิกส่งเสริมการมีบุตร ในโรงพยาบาล เขตสุขภาพที่ 11   เพื่อพัฒนาความรู้ ทักษะ และแนวทางการดำเนินงาน ด้านการส่งเสริมการมีบุตรอย่างมีคุณภาพ ให้ผู้ปฏิบัติงานสามารถนำองค์ความรู้ไปปรับใช้ในการให้บริการและดูแลประชาชนกลุ่มวัยเจริญพันธุ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับนโยบายแก้ไขปัญหาอัตราการเกิดต่ำ และเสริมสร้างคุณภาพประชากรในพื้นที่เขตสุขภาพที่ 11 อย่างยั่งยืน  โดยได้รับเกียรติจากวิทยากร นายแพทย์โอฬาริก  มุสิกวงศ์  นายแพทย์ชำนาญการ   โรงพยาบาลเจ้าพระยาอภัยภูเบศร , พญ.มกรารัตน์  หวังเจริญ  นายแพทย์ชำนาญการพิเศษ ศูนย์อนามัยที่ 7 ขอนแก่น และคุณปภาวี  ไชยรักษ์ นักวิชาการสาธารณสุขชำนาญการพิเศษ สำนักอนามัยการเจริญพันธุ์ กรมอนามัย ผู้เข้าร่วมประชุมประกอบด้วย แพทย์ พยาบาล และนักวิชาการสาธารณสุข จากจังหวัดนครศรีธรรมราช  สุราษฎร์ธานี กระบี่ ภูเก็ต ระนอง ชุมพร และพังงา จำนวน 60 คน  

ทั้งนี้โรงพยาบาลในเขตสุขภาพที่ 11 จัดตั้งคลินิกส่งเสริมการมีบุตร MD level 1 ครบทุกโรงพยาบาล และโรงพยาบาลที่สามารถจัดตั้งคลินิกส่งเสริมการมีบุตร MD level2 8 แห่ง ได้แก่ จังหวัดนครศรีธรรมราช คือ รพ.มหาราชนครศรีธรรมราช และรพ.สิชล จังหวัดสุราษฎร์ธานี คือรพ.สุราษฎร์ธานี รพ.พระแสง และ รพ.พระยุพราชเวียงสระ จังหวัดชุมพร ได้แก่ รพ.ชุมพรเขตอุดมศักดิ์ จังหวัดกระบี่ คือ รพ.กระบี่ จังหวัดภูเก็ต คือ รพ.วชิระภูเก็ต ส่วนจังหวัด ระนอง และจังหวัดพังงา ยังไม่มี การ ให้บริการIUI การประชุมในครั้งนี้ ถือเป็นกลไกสำคัญในการพัฒนาศักยภาพผู้ปฏิบัติงาน ซึ่งเป็นกำลังหลักในการนำนโยบายไปสู่การปฏิบัติในระดับพื้นที่ ผ่านการเสริมสร้างความรู้ ทักษะ และการแลกเปลี่ยนประสบการณ์ ตลอดจนการออกแบบแนวทางการดำเนินงานที่สอดคล้องกับบริบทของแต่ละพื้นที่อย่างเหมาะสม 

ภาพเพิ่มเติม : https://www.facebook.com/share/p/1AXMNqDTc1/ 

 

รูปภาพที่เกี่ยวข้อง

ข่าวที่เกี่ยวข้อง

กรมอนามัย
เรามีสาระสุขภาพดีๆ
ส่งตรงถึงคุณ
ทุกวัน